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4 days ago · 深圳市第七届人民代表大会常务委员会 公 告 第二〇五号 《深圳市人民代表大会常务委员会关于修改〈深圳市员工工资支付条例〉的决定》经深圳市第七届人民代表大会常务委员会第四十一次会议于2025年10月30日通过，广东省第十四届人民代表大会常务委员会第二十二次会议于2025年12月4日批准，现 ...
1 day ago · 12月5日，深圳市人民代表大会常务委员会公布关于修改《深圳市员工工资支付条例》的决定，自公布之日12月5日起施行，此次修改共调整了3处内容。将原条例第二十二条修改为：“员工依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假、…
本条例规定了深圳市用人单位和员工的工资支付权利和义务,包括正常工作时间工资、加班工资、假期工资、特殊情况下的工资支付等内容。本条例自2022年8月4日起施行,适用于深圳市行政区域内的各类用人单位和员工。
4 days ago · 案例编辑︱劳动法库小编 实务文章，供朋友圈分享！欢迎投稿：[email protected] 深圳市第七届人民代表大会常务委员会 公 告 第二〇五号 《深圳市人民代表大会常务委员会关于修改〈深圳市员工工资支付条例〉的决定》经深圳市第七届人民代表大会常务委员会第四十一次会议于2025年10月30日通过，广东省 ...
14 hours ago · 【导语】： 深圳市人民代表大会常务委员会2025年12月5日公布了关于修改《深圳市员工工资支付条例》的决定，此次修改共调整了3处内容，详见正文。
4 days ago · 深圳市第七届人民代表大会常务委员会第四十一次会议决定对《深圳市员工工资支付条例》作如下修改： 一、将第二十二条修改为：“员工依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、陪产假、计划生育手术假等假期的，用人单位应当视为提供正常劳动并支付 ...
1 day ago · （四）无故拖欠工资，是指用人单位非因不可抗力，超过本条例规定或者认可的工资支付最后期限，未支付或者未全额支付员工工资的行为。 第五十九条市人民政府可以根据本条例制定实施细则。 第六十条本条例自2004年12月1日起施行。 来源：深圳人大网
1 day ago · 今日小编来理一理深圳工资支付条例最新调整最新信息12月5日，深圳市人民代表大会常务委员会公布关于修改《深圳市员工工资支付条例》的决定 ...
继2022年8月4日深圳修改工资支付条例后，参见： 深圳工资支付条例重大修改（全文公布），2025年4月3日，深圳市司法局发布公告，拟对《深圳市员工工资支付条例》作出修改。
Apr 17, 2024 · 第一条为了维护员工获得劳动报酬的权利，规范工资支付行为，依据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律、法规的规定，结合深圳市实际，制定本条例。
