组织(管理学术语)_百度百科
其构成要素包括成员个体、共同目标、协作结构和管理流程,按控制方式分为强制型、规范型与实用型,按形成依据分为正式组织与非正式组织。
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其构成要素包括成员个体、共同目标、协作结构和管理流程,按控制方式分为强制型、规范型与实用型,按形成依据分为正式组织与非正式组织。
从管理学的角度,所谓组织(Organization),是指这样一个社会实体,它具有明确的目标导向和精心设计的结构与有意识协调的活动系统,同时又同外部环境保持密切的联系。
从 狭义 上说,组织就是指 人们 为 实现 一定的目标, 互相 协作 结合而成的集体或团体,如党团组织、工会组织、 企业 、 军事 组织等等。
一、管理者定义:指在一个组织中,根据环境的变化,合理分配组织中的名种资源;协调组织内部各项活动,与组织中的其他成员一起实现组织在一定时期的既定目标的人。
(1)按组织的性质分类,可分为:经济组织;政治组织;文化组织;群众组织;宗教组织五种类型。 (2)按组织是否自发形成,可以分为正式组织和非正式组织。
A sharp distinction between soma and germ line makes it possible to prevent acquired characters from being transmitted. 体组织和生殖组织之间有清晰的界限,这样才可能防止后天获得的特性被传递给下一代。
内容简介 · · · · · · 《组织》从历史、哲学、心理、政治等各个方面对组织的起源、发展、走向进行了高屋建瓴的论述。
OD组织发展的第一项工作,就是根据公司的发展战略,和公司像现在的处境,和行业现状,去为其定制设计一套最适合这家公司的组织构架。
组织(拼音:zǔ zhī,英文:organization),广义指由要素按特定方式相互联系形成的系统,狭义指人类为实现目标组成的协作集体,包括社会团体、企业等实体,其中社会团体需满足会员数量、住所条件及资产要求。
从狭义上说,组织就是指人们为实现一定的目标,互相协作结合而成的集体或团体,如党团组织、工会组织、企业、军事组织等等。