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特別区人事委員会事務局 給与勧告情報
特別区人事委員会事務局 給与勧告情報｜特別区人事・厚生事務組合
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令和7年特別区および東京都人事委員会勧告等について ・令和
令和7年特別区および東京都人事委員会勧告等について ·令和7年職員の給与等に関する報告及び勧告の概要(特別区人事委員会)
www.jinji.go.jp
令和7年人事院勧告
本年の給与勧告のポイントと給与勧告の仕組み （PDF形式：971KB） ※ 各種調査等の詳細な結果は こちら を御覧ください。
news.yahoo.co.jp
「特別区職員」の給与は4年連続の引き上げ勧告 いまの公務員 ...
10月14日、特別区人事委員会は東京23区で働く公務員（特別区職員）の給与について、4年連続となる引き上げを勧告しました。
komuwin.com
【2025年最新版】公務員給与差額改定は3.62%増額！年末 ...
公務員の給与とボーナス（賞与/特別給）は、2025年度は共にアップです！ 民間給与との較差15,014円（3.62％）を解消するため、初任給と若年層が在職する号俸に重点を置いて改定します。
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【速報】令和7年 人事院勧告まとめ｜国家公務員の給与改定 ...
2025年8月発表の令和7年人事院勧告を徹底解説。 国家公務員の給与引き上げ、CBT導入など採用改革、働き方の見直しや人的資本経営の推進までを網羅。
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職員の給与等に関する報告及び勧告｜特別区人事・厚生事務組合
職員の給与等に関する報告及び勧告｜特別区人事・厚生事務組合
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東京都庁職員労働組合公式サイト－都庁職新聞－
2025年10月23日 東京都庁職員労働組合 1 はじめに （省略） 2 2025年人事院勧告及び他団体の状況 （省略） 3 東京都人事委員会勧告の内容と問題点 1．例月給の較差と給料の改定 職員給与の報告と勧告では、本年4月における都職員の平均給与が418、577円であるのに対し、民間給与実態調査による ...
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高市政権、首相・閣僚の給与削減へ 今国会中に法改正：時事 ...
高市早苗 首相は、今国会で国家公務員特別職の給与法を改正し、自身や閣僚に支給されている給与を削減する方針だ。11日にも関係閣僚会議を ...
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令和7年 特別区人事委 - 板橋区公式ホームページ
令和7年 特別区人事委員会勧告の概要 職員の給与や人事制度